Le plan global de lutte contre les violences faites aux femmes 2005-2007 a fait apparaître la nécessité de mieux appréhender le phénomène social des violences conjugales sous l'angle économique.
Cet ouvrage dresse un état des lieux de la mixité, de la parité et de l'égalité professionnelle au CNRS.
Ce livret rend compte des situations respectives des femmes et des hommes dans chacune des catégories professionnelles.
Cette brochure s'adresse aux femmes qui ont des rapports sexuels avec d'autres femmes, qu'elles aient eu ou aient encore des relations sexuelles avec des hommes ou non, et quelle que soit la manière dont elles se définissent (lesbienne, bi, hétéro ou refusant de s'identifier à une catégorie).
Cette brochure est d’abord destinée aux victimes de violence, mais aussi à tous ceux qui y sont confrontés directement ou indirectement.
L’Institut publie chaque année les chiffres relatifs à l’écart salarial entre les hommes et les femmes en Belgique, sur base des données de l’Office National de Sécurité Sociale.
Dernier rapport publié : 2022
En 2008, l'IEFH a lancé un projet de recherche sur la problématique de la discrimination liée à la grossesse sur le lieu du travail.
l s’agit de la deuxième édition d’un outil sur les statistiques et les indicateurs de genre de l’Institut pour l’égalité des femmes et des hommes.
Le présent rapport s’attachera en premier lieu à analyser la représentation des femmes et des hommes aux fonctions situées au sommet de l’échelle, et ce dans divers domaines.
En mai 2001, le premier Plan d’action national contre la violence faite aux femmes a été élaboré en Belgique. Toutes les actions menées dans le cadre de la lutte contre la violence faite aux femmes étaient coordonnées et établies en concertation pour la première fois.
