Recherche
Résultats de la recherche
Ressource « À toi de jouer »
Entretien avec Amandine Maraval, directrice du CHU et du LAO POW'HER de l'association FIT
Amandine Maraval, directrice du CHU et du Lieu d'Accueil et d'Orientation LAO POW'HER de l'association FIT nous présente les enjeux du développement de lieux dédiés pour les jeunes femmes victimes de violences.
Ville du Pré-Saint-Gervais : la formation des professionnel·les de la petite enfance
Anne-Laure Duny, Directrice générale adjointe en charge de l’Action sociale à la Mairie de Pré-Saint-Gervais revient sur les effets bénéfiques de la formation des professionnel·les de la petite enfance à l’intégration de l’égalité filles-garçons dans leurs pratiques.
Ville de Courbevoie : la promotion de l’égalité au sein des écoles élémentaires
Nathaly LEDERMAN, Adjointe au Maire déléguée à l’Education, au VAL, à la Jeunesse et aux Relations avec l’Enseignement Secondaire et Supérieur et Nathalie RENAULT, Conseillère Municipale Déléguée à l’égalité Femmes-Hommes et aux Commissions communales pour la sécurité présentent le programme d’ac
Ville de Sarcelles : un lieu à soi pour les jeunes filles
La Ville de Sarcelles et sa délégation droits des femmes portée par Chantal Ahounou, adjointe au Maire chargée de la démocratie locale, de la vie des quartiers, de la lutte contre les discriminations, la laïcité et les droits des femmes, et les associations Du côté des femmes et les Femmes africa
Ressources pour former les professionnel·les
Bonnes pratiques « Dispositif Alerte Pharmacie »
Entretien avec Mathilde Rochefort, responsable Égalité Professionnelle et Diversité à la Direction Générale de l’Administration et de la Fonction Publique
Mathilde Rochefort, responsable
Commune de Cergy : la parentalité au cœur des enjeux de l’égalité professionnelle
La commune de Cergy nous présente sa politique en faveur de l'articulation des temps de vie professionnels et familiaux, à travers l'octroi de 10 jours de congés paternité complémentaires pour les agents.